![\"Trabajar](\"https:\/\/www.saporedicina.com\/es\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/trabajar-profesor-espa\u00f1ol-china.jpg\" "\\"Trabajar")
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Si est\u00e1s pensando en mudarte a China y una de tus opciones es la de dar clases de espa\u00f1ol, estoy segura de que estar\u00e1s sumido\/a en un mar de dudas: si es pertinente, si encontrar\u00e1s trabajo, c\u00f3mo es el salario, cu\u00e1les son los requisitos necesarios, si la experiencia vale la pena\u2026 <\/p>\n
Es evidente que las respuestas a algunos de estos cuestionamientos son muy personales, pero en el art\u00edculo que presentamos a continuaci\u00f3n tratar\u00e9 de explicar con detalle los puntos principales sobre los que reflexionar a la hora de tomar la decisi\u00f3n. <\/p>\n
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Partiendo de la premisa de que mudarse a un pa\u00eds extranjero no es una tarea f\u00e1cil, creo que hay que considerar especialmente hacerlo a un destino como China. El Reino del Medio es un pa\u00eds de dimensiones colosales, con una poblaci\u00f3n vast\u00edsima y de una belleza y diversidad inveros\u00edmiles. <\/p>\n
Su lengua<\/a> y cultura milenarias tienen el poder de fascinar al m\u00e1s indiferente y han sido capaces de conquistar a curiosos de todo el mundo a lo largo de los siglos. Sin embargo tales caracter\u00edsticas, desprendidas de una historia y unos procesos culturales diferentes a los vividos en Europa y en Am\u00e9rica, pueden resultar abrumadoras. <\/strong><\/p>\n Lo que quiero decir es que es preferible hacer una buena investigaci\u00f3n sobre el pa\u00eds, antes que decantarse por llegar all\u00ed sin previo conocimiento. Puede resultar una obviedad, pero he conocido a varias personas que aterrizaron sin billete de vuelta en Shangh\u00e1i<\/a> pensando que se encontrar\u00edan con un paisaje propio de la china rural de principios del siglo XX. <\/p>\n Por tanto, para evitar sorpresas, frustraciones o generar falsas expectativas, recomiendo encarecidamente a todo aquel que se plantee mudarse al pa\u00eds asi\u00e1tico que lea sobre su historia, escuche los testimonios de personas conocidas que hayan estado all\u00ed, se empape de su cine y su literatura o acuda a charlas informativas. <\/p>\n De tener la oportunidad, no estar\u00eda de m\u00e1s hacer un viaje exploratorio previo para poder experimentar en primera persona el d\u00eda a d\u00eda en el pa\u00eds. Una vez convencido\/a, te adelanto que s\u00ed, que s\u00ed es pertinente plantearse ir a China a dar clases de espa\u00f1ol en el momento actual. <\/p>\n A lo largo del art\u00edculo expondr\u00e9 con detalle los requisitos necesarios para trabajar legalmente en el pa\u00eds, as\u00ed como otra serie de consideraciones a tener en cuenta (a qu\u00e9 ciudad ir o cuestiones relacionadas con el desarrollo profesional, por ejemplo). <\/p>\n Pero respondiendo a la pregunta que encabeza este apartado, la raz\u00f3n principal por la que es una buena idea plantearse ir a China a trabajar como docente de espa\u00f1ol es porque realmente hay bastantes oportunidades y, en general, cuentan con atractivos sueldos. <\/p>\n Aqu\u00ed debo aclarar que el hecho de que los salarios sean justos, no quiere decir que en todos los casos lo sean, y menos a\u00fan que lo sean las condiciones que envuelven los contratos laborales. Pero de este punto hablar\u00e9 en profundidad en el apartado correspondiente. <\/p>\n Lo que quer\u00eda compartir en primera instancia es que el inter\u00e9s por aprender espa\u00f1ol se ha incrementado exponencialmente en los \u00faltimos a\u00f1os y la tendencia es al alza. <\/p>\n El aumento del poder adquisitivo de la poblaci\u00f3n, sumado al inter\u00e9s estrat\u00e9gico por diversificar sus relaciones internacionales ha llevado al gobierno chino a impulsar pol\u00edticas y acuerdos educativos que van desde programas de intercambio de estudiantes internacionales hasta la implementaci\u00f3n del aprendizaje de una tercera lengua en las escuelas secundarias a lo largo y ancho de la naci\u00f3n.<\/p>\n Por este motivo, la demanda de profesores nativos de lenguas que antes no eran tan populares en China como el espa\u00f1ol, el italiano o el alem\u00e1n, est\u00e1 en pleno auge. Por otro lado, la dificultad de saciar la demanda, hace que las condiciones que se ofrecen para este tipo de empleos sean lo m\u00e1s atractivas posibles para el profesional extranjero.<\/p>\n No es para nada una buena idea obviar las complicaciones que se pueden derivar de no tener bien resuelta la situaci\u00f3n administrativa en China. La burocracia en este pa\u00eds es r\u00edgida, muy normativa y tediosa, as\u00ed que puedes esperarte m\u00e1s de un dolor de cabeza a la hora de regularizar tus papeles en el Reino del Medio. <\/p>\n Es f\u00e1cil viajar a China con un visado de turista<\/a> desde pr\u00e1cticamente cualquier pa\u00eds de Europa y Am\u00e9rica. No obstante, conseguir un visado de trabajo<\/a> asociada a la labor que te plantees hacer en el pa\u00eds asi\u00e1tico no es tan f\u00e1cil como pareciera. A continuaci\u00f3n detallo algunos pros y contras de los tres escenarios m\u00e1s habituales:<\/p>\n Sobra decir que esta es la situaci\u00f3n deseable. Sin embargo, dista mucho de ser la m\u00e1s sencilla. Las estrictas pol\u00edticas migratorias chinas hacen que conseguir un visado de trabajo est\u00e9, en principio, restringido a extranjeros que por su experiencia y conocimientos sean considerados m\u00e1s adecuados para el puesto que cualquier ciudadano chino. <\/p>\n Por tanto, la persona o entidad que te contrate y que tenga la potestad de facilitarte los documentos oficiales necesarios para tramitar el visado de trabajo, est\u00e1 sometida a inspecci\u00f3n administrativa y al cumplimiento a rajatabla de los requisitos extendidos por el gobierno. <\/p>\n Es importante se\u00f1alar en este punto que actualmente no es posible tramitar un visado Z o de trabajo en China<\/strong>, ni en ning\u00fan otro lugar que no sea tu pa\u00eds de origen (o residencia) u otro del que no dispongas pasaporte. <\/p>\n Por tanto, si est\u00e1s pensando en ir a China a ver si te gusta y encuentras trabajo, ten presente de que en caso de que decidas quedarte con todas las de la ley, deber\u00e1s, en todo caso, regresar a tu pa\u00eds y tramitar en la embajada china pertinente el visado Z. Para m\u00e1s informaci\u00f3n sobre visados te recomiendo que leas este completo y actualizado art\u00edculo<\/a>. <\/p>\n Aunque no es una situaci\u00f3n deseable ni siquiera recomendada, dada la dificultad para conseguir un visado de trabajo legal en China, esta es la realidad de muchos extranjeros que quieren permanecer en el pa\u00eds de manera legal, al tiempo que ganan algo de dinero para costearse sus estudios y viajar por Asia. <\/p>\n Trabajar en China con un visado de estudios X1 o X2 solo est\u00e1 permitido en casos excepcionales. Esta posibilidad depender\u00e1 de tus estudios, de si est\u00e1s o no becado, de las pol\u00edticas de tu universidad y del trabajo que te plantees realizar. <\/p>\n Si bien es cierto que en algunos casos existe la posibilidad de trabajar legalmente hasta un m\u00e1ximo de 20 horas semanales mientras estudias (por ejemplo un curso de lengua china), lo m\u00e1s habitual es que las universidades denieguen el permiso, alegando que no est\u00e1 permitido (aunque la verdad es que suele ser m\u00e1s bien un tr\u00e1mite tedioso que prefieren ahorrarse). <\/p>\n Pero lo cierto es que hay miles de estudiantes extranjeros en China que no est\u00e1n becados y que no pueden hacer frente a los gastos que suponen los estudios y la vida en el pa\u00eds asi\u00e1tico, por lo que se ven obligados a recurrir a diversos trabajos en situaci\u00f3n de irregularidad. <\/p>\n Entre los m\u00e1s populares est\u00e1n la docencia de idiomas, el cuidado de ni\u00f1os, el coaching de varios deportes, trabajos de la vida nocturna (promotores de discotecas, host\/ess, etc.) o el cuidado de animales dom\u00e9sticos. El gobierno chino es bien consciente de esta situaci\u00f3n y las inspecciones laborales para evitar este fen\u00f3meno son constantes. <\/p>\n Sin embargo, existe la necesidad de dar respuesta a la mencionada demanda de docentes de idiomas, ya que es notoria la carencia de personas de origen chino capacitados para ense\u00f1arlos, sobre todo, en los niveles avanzados (aunque esto no significa que los hablantes nativos tengan en muchos casos la suficiente aptitud pedag\u00f3gica).<\/p>\n Dada la coyuntura y vista la dificultad para regularizar la situaci\u00f3n legal de los profesionales nativos en muchos casos, miles de j\u00f3venes de todo el mundo deciden tomar el riesgo de trabajar en China con una visa de estudios. En muchos casos no suele haber grandes problemas, mientras que en otros, el riesgo pasa por ser multado, privado de libertad e incluso deportado. <\/p>\n Esta es, a todas luces, una situaci\u00f3n en absoluto deseable y puede tener implicaciones legales muy importantes que se deben valorar. Trabajar ilegalmente en China significa encontrarse en alguna de las siguientes circunstancias:<\/p>\n Si te est\u00e1s preguntando cu\u00e1l es el riesgo que supone trabajar ilegalmente en China, lo m\u00e1s realista que puedo responder es que es incierto. Las leyes de extranjer\u00eda en el pa\u00eds asi\u00e1tico est\u00e1n en constante cambio y suelen ser bastante ambiguas. <\/p>\n Al mismo tiempo, las inspecciones son frecuentes, especialmente en las grandes ciudades y en las academias o centros de idiomas, donde saben que suelen trabajar extranjeros en situaci\u00f3n de irregularidad. <\/p>\n De algunos casos que conozco, lo que generalmente sucede es que las personas que son atrapadas en alguna de estas situaciones de ilegalidad laboral-administrativa son llevadas a una comisaria donde tienen que demostrar que est\u00e1n cumpliendo las leyes chinas. <\/p>\n En caso de no poder demostrarlo, puede suceder que los extranjeros sean multados y\/o llevados a un centro de detenci\u00f3n (durante un periodo que podr\u00eda alargarse demasiado), en espera de ser deportados a su pa\u00eds de origen y con la imposibilidad de regresar a China durante cierto tiempo.<\/p>\n Tal y como mencionaba en apartados anteriores, para conseguir un visado de trabajo en China las empresas contratantes tienen que demostrar ante la Entry-Exit Administration Bureau que el perfil del contratado supere aquel de cualquier nacional. <\/p>\n Por tanto, la documentaci\u00f3n requerida es amplia y puede resultar complicada de conseguir (especialmente si no te encuentras en tu pa\u00eds de origen). <\/p>\n Los requisitos imprescindibles que demandan la mayor\u00eda de empresas contratantes legales en China para trabajar como docente de espa\u00f1ol son los siguientes: <\/p>\n Todos los documentos tienen que estar traducidos al chino y estar debidamente sellados.<\/p>\n Los requisitos que voy a enumerar a continuaci\u00f3n no son imprescindibles, pero s\u00ed deseables, sobre todo si quieres postular a centros de mayor reconocimiento o con mejores condiciones laborales (como por ejemplo, colegios internacionales, universidades o instituciones oficiales como el Instituto Cervantes, etc.).<\/p>\n Otros requisitos deseables, y muchas veces exigidos, est\u00e1n relacionados con las competencias ling\u00fc\u00edsticas. Si no eres nativo de un pa\u00eds hispanohablante, es probable que tengas m\u00e1s dificultad para encontrar trabajo como docente de espa\u00f1ol, aunque no es imposible. De todas formas, s\u00ed necesitar\u00e1s acreditar tu dominio del espa\u00f1ol presentando un nivel de DELE C1 o C2 (avanzado).<\/p>\n En lo que respecta al chino mandar\u00edn, var\u00eda de una empresa a otra: en algunas no es necesario que demuestres conocimientos de chino, en otras exigen un nivel b\u00e1sico-intermedio, mientras que en algunos lugares (los menos numerosos) te pueden exigir que demuestres un nivel m\u00ednimo de HSK4 (equivalente al nivel B2 del Marco Com\u00fan Europeo de Referencia). <\/p>\n Otras habilidades muy valoradas son la experiencia demostrable con ni\u00f1os, en el manejo de grupos y explicar tu inter\u00e9s por la cultura china. No olvides a\u00f1adir \u00e9stas y otras cualidades que te caractericen en tu CV.<\/p>\n A pesar de que de momento no hay muchas universidades chinas que cuenten con la licenciatura en letras hisp\u00e1nicas, filolog\u00eda espa\u00f1ola o similar, crece exponencialmente el n\u00famero de las que van incorporando la ense\u00f1anza del espa\u00f1ol en diversos formatos: cursos, asignaturas, seminarios, especialidad, posgrado, etc.<\/p>\n Generalmente, los requisitos para acceder a un puesto como docente en la universidad son m\u00e1s exigentes; depende, sobre todo, de lo prestigiosa que sea esa universidad (ya bien sea p\u00fablica o privada). <\/p>\n Por norma, las universidades de mayor renombre est\u00e1n situadas en las ciudades de primer y segundo nivel, como Beijing, Shangh\u00e1i, Chongqing, Guangzhou, Wuhan, etc. Esto no quiere decir que todas las universidades de estas ciudades sean muy reconocidas. <\/p>\n S\u00f3lo en Beijing hay m\u00e1s de cincuenta instituciones de estudios superiores<\/a>, de las cuales podr\u00edamos decir que no llega a diez el n\u00famero de las que se consideran prestigiosas. Como mencionaba, cuanto m\u00e1s nombre tenga la universidad, m\u00e1s dif\u00edcil ser\u00e1 acceder a un puesto como profesor en ella. <\/p>\n Los requisitos var\u00edan, pero lo natural es que pidan que se acredite una formaci\u00f3n acad\u00e9mica superior en el \u00e1rea de las letras hisp\u00e1nicas o en la docencia de espa\u00f1ol, que se justifique experiencia laboral de m\u00ednimo dos a\u00f1os como docente en el \u00e1mbito universitario, y que se demuestre tener conocimientos de chino mandar\u00edn. <\/p>\n La opci\u00f3n a la que recurren varias personas que no cuentan con tan altos requerimientos, es acudir a tocar la puerta de universidades de menor reconocimiento o de ciudades m\u00e1s peque\u00f1as, que est\u00e1n proliferando mucho en todo el pa\u00eds y en donde hay mucha demanda de profesores nativos. <\/p>\n Las ventajas de trabajar en el \u00e1mbito universitario son, por un lado, el reconocimiento y por el otro la oportunidad de trabajar en un ambiente laboral serio y generalmente bastante profesional. Los salarios por hora no son elevados, pero la continuidad en los contratos suele estar pr\u00e1cticamente asegurada. <\/p>\n Adem\u00e1s de tener la autoridad de emitir los documentos necesarios para que puedas tramitar un visado de trabajo, es normal que te cubran los gastos de alojamiento, seguro m\u00e9dico<\/a> y un viaje de retorno anual a tu pa\u00eds de origen. <\/p>\n El Instituto Cervantes es una entidad sin \u00e1nimo de lucro del gobierno espa\u00f1ol fundada con el objetivo de promover la lengua espa\u00f1ola y la cultura hispanoamericana en el mundo. En 2006 se inaugur\u00f3 su centro en Beijing donde, adem\u00e1s de otras actividades, ofrecen cursos de espa\u00f1ol. <\/p>\n La Biblioteca Miguel de Cervantes de Shangh\u00e1i es una entidad adscrita al Instituto Cervantes de Pek\u00edn y, junto con \u00e9ste \u00faltimo, son las dos \u00fanicas sedes que la nombrada instituci\u00f3n espa\u00f1ola tiene en la Rep\u00fablica Popular China.<\/p>\n Debido a que son centros educativos oficiales y a que en ellos se realizan los ex\u00e1menes para la obtenci\u00f3n del DELE, reciben un flujo constante de alumnos de varios niveles. Por este motivo la oferta de cursos y, por ende, la demanda de profesores, es amplia. <\/p>\n Ya que los cursos de espa\u00f1ol que ofrecen siguen una metodolog\u00eda educativa propia, es una buena idea realizar con anterioridad alguna de las capacitaciones online o presenciales<\/a> con que cuentan.<\/p>\n Para trabajar con ellos no hace falta tener conocimientos previos de chino, pero s\u00ed experiencia demostrable en la docencia de espa\u00f1ol como lengua extranjera y, por supuesto, ser hablante nativo de espa\u00f1ol o acreditar haber alcanzado este nivel.<\/p>\n A pesar de que el salario no es muy elevado, una ventaja de formar parte de su claustro de profesores es que ofrecen gratuitamente formaci\u00f3n continua de alta calidad en competencias docentes y metodolog\u00edas de ense\u00f1anza del espa\u00f1ol como lengua extranjera. <\/p>\n En 2015 se inici\u00f3 en Pek\u00edn un programa piloto que introduc\u00eda el espa\u00f1ol como segunda lengua entre los alumnos capitalinos de secundaria, con la misma carga lectiva que el ingl\u00e9s. El \u00e9xito del proyecto ha ido en paralelo al aumento de la inversi\u00f3n china en Iberoam\u00e9rica. <\/p>\n Consecuentemente, el inter\u00e9s por estudiar espa\u00f1ol y la demanda de profesionales que dominen los idiomas de Cervantes y Confucio ha aumentado con intensidad, a lo que el gobierno chino ha respondido ampliando la iniciativa a estudiantes de otras etapas educativas y ciudades del pa\u00eds.<\/p>\n Es decir, recientemente se ha abierto una puerta valios\u00edsima para los docentes de espa\u00f1ol de todo el mundo hispanohablante al vasto mercado laboral que bulle en China. De la misma manera, los intercambios acad\u00e9micos y becas de estudio en ambas direcciones tambi\u00e9n est\u00e1n al alza.<\/p>\n Lamentablemente, debido a la inmadurez del programa, a\u00fan hay cierta incertidumbre en cuanto a las condiciones contractuales y salariales que ofrecen las escuelas e institutos de la red p\u00fablica educativa china. No obstante, es seguro que la demanda comenzar\u00e1 a generar estrategias de captaci\u00f3n de personal para cubrir estos puestos. <\/p>\n Trabajar en una entidad educativa privada es generalmente m\u00e1s accesible para los extranjeros reci\u00e9n llegados a China o para aquellos que cuentan con menos experiencia en el \u00e1rea de la docencia. Esta m\u00e1xima no aplica para las escuelas internacionales ni para algunos centros educativos de idiomas de alta calidad y renombre.<\/p>\n No obstante, la mayor\u00eda de academias que recientemente han proliferado en el pa\u00eds asi\u00e1tico est\u00e1n m\u00e1s orientadas a lo econ\u00f3mico que a lo estrictamente educativo, por lo que el filtro es poroso y las condiciones laborales atractivas.<\/p>\n Las entidades educativas privadas en China abarcan un rango ampl\u00edsimo, pues van desde peque\u00f1os locales y departamentos en edificios residenciales con cuatro pupitres y regentados por una familia, hasta complejos de sofisticadas instalaciones que buscan hacerse un hueco a la cabeza de los rankings como mejores instituciones educativas. <\/p>\n Es f\u00e1cil entender, pues, que los requisitos para entrar a trabajar en el primer tipo de escuelas son m\u00e1s bien bajos, mientras que acceder a un puesto en los campus internacionales es un privilegio reservado para unos pocos.<\/p>\n Las condiciones laborales var\u00edan considerablemente entre unos centros y otros, pero debo decir que en cualquier caso, el salario por hora suele ser m\u00e1s elevado que al que acceden profesores de centros oficiales como las universidades o el Instituto Cervantes. <\/p>\n Es posible pero no demasiado com\u00fan que estas entidades corran con los gastos de alojamiento, seguro m\u00e9dico y viaje de retorno a tu pa\u00eds de origen. Las posibilidades aumentan cuando lo hace el tama\u00f1o y el prestigio de la instituci\u00f3n.<\/p>\n Por otro lado, y debido a que el n\u00famero de alumnos de espa\u00f1ol en este tipo de centros a\u00fan no es muy numeroso, las jornadas laborales se suelen reducir a pocas horas de trabajo a la semana.<\/p>\n Una de las consecuencias directas del aumento de las relaciones comerciales de China con los pa\u00edses hispanoamericanos es el inter\u00e9s creciente de las empresas por que sus empleados adquieran competencias ling\u00fc\u00edsticas en espa\u00f1ol. <\/p>\n Para facilitar el aprendizaje y la conciliaci\u00f3n horaria, diversas empresas chinas est\u00e1n optando por ofrecer a sus trabajadores cursos de este idioma dentro del horario laboral. Lo m\u00e1s com\u00fan es que soliciten lecciones de espa\u00f1ol b\u00e1sico y\/o orientado a los negocios. <\/p>\n En cuanto a la contrataci\u00f3n de los profesores, la estrategia que suelen seguir las empresas es contactar con agencias intermediarias de profesionales de la educaci\u00f3n o con escuelas privadas de espa\u00f1ol que se encarguen de conseguir docentes que acudan a las instalaciones empresariales a impartir los cursos.<\/p>\n Al ser cursos especializados y estar subvencionados por las empresas, el salario por hora por lo general es elevado. No obstante, es dif\u00edcil acceder a este tipo de empleo de manera aut\u00f3noma, es decir, ser contratado directamente por la empresa en cuesti\u00f3n y no a trav\u00e9s de una agencia o escuela, las cuales se quedan con una buena parte de tu salario.<\/p>\n Por otro lado, los cursos en empresas suelen tener una duraci\u00f3n limitada, de algunas semanas o como mucho meses. Por esta raz\u00f3n, las empresas no tienen la potestad de extender visados de trabajo para los docentes de idiomas, as\u00ed que no es una buena idea plantearse este tipo de empleo a no ser que llegues derivado de una escuela u otra instituci\u00f3n que te contrata.<\/p>\n En lo que respecta a dar clases privadas, hay dos modalidades: presenciales y online (a trav\u00e9s de aplicaciones y otros softwares que permitan la comunicaci\u00f3n por videollamada). <\/p>\n Lo cierto es que trabajar legalmente en china como aut\u00f3nomo en el sector de la educaci\u00f3n es imposible para los extranjeros<\/strong>. Por tanto, dar clases privadas s\u00f3lo es viable si est\u00e1s contratado por una empresa o instituci\u00f3n que te conecte con alumnos para clases particulares en alguna de las dos modalidades. <\/p>\n A decir verdad, es frecuente encontrarse con alumnos que por sus limitaciones temporales y\/o geogr\u00e1ficas requieran horarios m\u00e1s flexibles y no puedan desplazarse hasta los centros de ense\u00f1anza. Y son ellos mismos los que acuden a las escuelas solicitando nuevos modelos de aprendizaje. <\/p>\n Lo bueno de impartir cursos a nivel privado es que se pueden amoldar mucho m\u00e1s a las necesidades del alumno y que, en el caso de ser online, te permiten conectarte desde tu casa. Adem\u00e1s, las tarifas de estos cursos son m\u00e1s elevadas, por lo que lo habitual es que t\u00fa tambi\u00e9n recibas m\u00e1s dinero por ellas que por las clases grupales. <\/p>\n Existen varias estrategias que puedes llevar a cabo para buscar empleo como docente de Espa\u00f1ol como Lengua Extranjera (ELE) en China. La cantidad de recursos on y offline crece y se diversifica en paralelo al aumento del inter\u00e9s por aprender la lengua de Borges.<\/p>\n En el siguiente apartado tratar\u00e9 de resumir algunas de las opciones m\u00e1s interesantes para \u00a0buscar empleo desde dentro y desde fuera de China: <\/p>\n Buscadores de empleo<\/strong> Esto te permitir\u00e1, adem\u00e1s, hacerte una idea del volumen de ofertas, del perfil requerido, de las condiciones contractuales y de las ciudades donde m\u00e1s demanda profesional hay.<\/p>\n Si sabes chino tienes una ventaja, ya que el n\u00famero de buscadores de empleo con ofertas laborales en este idioma es considerablemente m\u00e1s alto que el de buscadores en otros idiomas como ingl\u00e9s, espa\u00f1ol, italiano, etc.<\/p>\n La mayor\u00eda de estos buscadores te dan tambi\u00e9n la oportunidad de crear un perfil profesional accesible a un gran n\u00famero de entidades educativas, as\u00ed como de generar alarmas de empleo. Las aplicaciones para las ofertas son directas, es decir, valoradas por las instituciones contratantes y no por el buscador en cuesti\u00f3n, que act\u00faa como mero intermediario.<\/p>\n Elaborar perfiles profesionales online<\/strong> <\/p>\n La segunda acci\u00f3n recomendada, es continuar elaborando perfiles profesionales online, pero esta vez en recursos un poco m\u00e1s espec\u00edficos como LinkedIn<\/a> (que a fecha de redacci\u00f3n de este art\u00edculo es accesible desde China), o algunas plataformas exclusivas de tutoring (clases particulares) como Apprentus<\/a> o Italki<\/a>.<\/p>\n Estas tres que menciono aqu\u00ed son muy populares en China y sirven para darte a conocer como docente de espa\u00f1ol. Muchas instituciones chinas relacionadas con la educaci\u00f3n recurren a ellas para buscar posibles candidatos. <\/p>\n A la hora de crear tu perfil, te recomiendo que lo rellenes con la mayor informaci\u00f3n posible sobre tu experiencia como docente, la metodolog\u00eda que sigues y los niveles y cursos que ofreces. Elegir una foto profesional, pedir a antiguos alumnos que te recomienden y responder a las demandas que recibas lo antes posible, har\u00e1 que aumente tu visibilidad.<\/p>\n Buscar directamente centros educativos<\/strong><\/p>\n Otra estrategia es que realices una b\u00fasqueda minuciosa del tipo o tipos de entidades en las que te gustar\u00eda trabajar, elabores un listado de las que te llamen m\u00e1s la atenci\u00f3n y les env\u00edes tu informaci\u00f3n profesional por e-mail.<\/p>\n Muchas instituciones educativas como universidades o escuelas internacionales publican vacantes laborales en sus p\u00e1ginas web. Lo hagan o no, \u00e9stas y otras entidades son accesibles v\u00eda correo electr\u00f3nico y suele ser, de hecho, una acci\u00f3n eficaz.<\/p>\n Si la eliges, mi recomendaci\u00f3n es que a\u00f1adas a tu Curriculum Vitae una carta de presentaci\u00f3n o de motivaci\u00f3n, en la que detalles tu bagaje y justifiques tu motivaci\u00f3n y adecuaci\u00f3n para trabajar en la instituci\u00f3n hacia la que te diriges.<\/p>\n Agencias chinas de empleo<\/strong><\/p>\n En \u00faltimo lugar, puedes echar un vistazo en la web a las varias agencias chinas de empleo que existen en el \u00e1mbito de la educaci\u00f3n. Estas agencias fungen de intermediarias entre alumnos que buscan profesores y los propios docentes. <\/p>\n A pesar de que ya se pueden encontrar algunas de ellas que trabajan con idiomas como el espa\u00f1ol, lo cierto es que la mayor\u00eda de ellas est\u00e1n especializadas en la ense\u00f1anza de ingl\u00e9s<\/a>. En este idioma las puedes buscar como Education Recruitment Agencies. TutorABC<\/a>, o Global Teacher<\/a> son tres ejemplos de algunas de las m\u00e1s populares entre los docentes de ingl\u00e9s en China. <\/p>\n Para formar parte de su elenco de profesores, es com\u00fan que requieran que les env\u00edes tu Curriculum Vitae y una carta de presentaci\u00f3n, adem\u00e1s de un v\u00eddeo en donde te presentes como docente y expliques tu metodolog\u00eda, experiencia, y hagas unos minutos de muestra de una de tus clases. <\/p>\n Si les gustas, te contactar\u00e1n para una entrevista personal en donde te preguntar\u00e1n por tus expectativas profesionales y salariales. Como el proceso de elaboraci\u00f3n y valoraci\u00f3n de las candidaturas puede ser largo, puedes iniciarlo desde fuera de China. <\/p>\n Tienes que estar atento\/a a las condiciones del contrato que te ofrecen estas empresas intermediarias. Se escuchan muchos testimonios de profesionales que han tenido conflictos serios con algunas de ellas, acusadas de mala gesti\u00f3n, de generar falsas promesas y de jugar con los l\u00edmites de la legalidad.<\/p>\n Algunas pueden extenderte un contrato y facilitarte un visado de trabajo, pero son ciertamente pocas las que son confiables. Hay un gran n\u00famero de ellas que intentar\u00e1 convencerte de que no pasa nada si trabajas en China con un visado de turista o de negocios. Pero recuerda que es ilegal hacerlo con este tipo de visados. <\/p>\n Es perfectamente posible que las agencias cumplan con sus promesas salariales y del resto de beneficios para los trabajadores, pero tambi\u00e9n lo es que el puesto al que te asignen sea irrevocable y no demasiado estimulante profesional ni personalmente.<\/p>\n Puede que termines en una escuela maravillosa de un barrio citadino tranquilo y limpio, o que te env\u00eden a una ciudad del interior de China donde no hay nada que hacer. La apuesta por tomar la v\u00eda de las agencias es arriesgada, pero m\u00e1s c\u00f3moda ya que se hacen cargo de todas las cuestiones administrativas.<\/p>\n Otra idea interesante es que est\u00e9s al d\u00eda de la agenda social y cultural<\/strong> de tu ciudad. Aplicaciones como Meetup<\/a> y otras plataformas web (SmartShanghai<\/a>, TimeOutBeijing<\/a>, etc.) contienen informaci\u00f3n actualizada sobre todos los eventos, grupos, encuentros y otros acontecimientos sociales orientados tanto a la comunidad local como expatriada.<\/p>\n Sobre todo en las grandes ciudades, se celebran infinidad de inauguraciones de startups, ferias de todo tipo, workshops de lo m\u00e1s variado, encuentros para intercambio de idiomas, etc. Cuanto \u00a0m\u00e1s presente est\u00e9s en la comunidad, mayores ser\u00e1n tus opciones laborales.<\/p>\n En China, cualquier circunstancia es buena para hacer contactos interesantes, que resulta ser la manera m\u00e1s eficaz para acceder a las mejores oportunidades. El boca a boca<\/strong> funciona de maravilla y llegar recomendado a una entrevista laboral est\u00e1 muy valorado.<\/p>\n Por eso es muy importante que acudas a estos eventos y te presentes a los headhunters (cazatalentos). Ellos estar\u00e1n encantados de que los agregues al Wechat y as\u00ed tengas acceso a las ofertas de empleo que cuelgan incesantemente en su muro.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n Te sugiero tambi\u00e9n que hagas un listado de las escuelas u otras instituciones que te interesen y las contactes para concertar una entrevista personal<\/strong>, o bien te presentes directamente en sus oficinas, CV en mano.<\/p>\n Que los candidatos lleguen a sus puertas y tengan la oportunidad de conocerlos en persona es bien recibido en China y, si demuestras tener aptitudes, es probable que te consideren ante posibles vacantes.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n Por \u00faltimo, aunque no menos importante, pregunta a tus amigos locales y expatriados sobre plataformas digitales de uso estrictamente local<\/strong>. Las que sugiero en el apartado anterior son muy conocidas y de alcance m\u00e1s global. No obstante, coexiste una gran cantidad de webs y otros recursos que se manejan a una escala m\u00e1s peque\u00f1a y que resulta imprescindible conocer.<\/p>\n Un ejemplo de ello es la plataforma online SouFudao, que sirve para crear un perfil profesional como docente, pero que s\u00f3lo es accesible desde China (y est\u00e1 en mandar\u00edn). \u00a0Pero tambi\u00e9n es muy pr\u00e1ctico que te inviten a formar parte de grupos de Wechat y otras redes, en donde hay un intercambio constante de informaci\u00f3n, ofertas y propuestas que te ayudar\u00e1n a integrarte a un nivel m\u00e1s micro.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n Aunque en las grandes ciudades y entidades educativas es frecuente recibir un contrato como docente de espa\u00f1ol en espa\u00f1ol (o, cuanto menos, en ingl\u00e9s), puede suceder que te veas en la obligaci\u00f3n de enfrentarte a uno completamente en chino. <\/p>\n En este supuesto y contando que no tienes el suficiente nivel como para entenderlo, mi consejo es que le pidas a tu potencial empleador que te lo explique punto por punto (a ser posible graba o guarda esta informaci\u00f3n). Si no existiera una comunicaci\u00f3n fluida con nadie, p\u00eddele a alg\u00fan amigo o conocido chino que te ayude con la traducci\u00f3n. <\/p>\n Es de sentido com\u00fan que no se debe firmar nada que no se entienda completamente. Y es que es mejor evitar sorpresas inesperadas. Hay que pensar que las condiciones laborales en China pueden variar notablemente de las de nuestro pa\u00eds de origen, as\u00ed como ciertos h\u00e1bitos y actitudes frente al trabajo. <\/p>\n Por ejemplo, es com\u00fan encontrarse una cl\u00e1usula en el contrato laboral que indica que si dejas tu puesto de trabajo sin avisar con suficiente antelaci\u00f3n, tendr\u00e1s que pagar un importe variable en concepto de multa. Otros puntos pueden hablar de compensaciones a los alumnos (econ\u00f3micas o de otro tipo) si el docente cancela una sesi\u00f3n repentinamente.<\/p>\n El contrato, adem\u00e1s, ser\u00e1 tu llave para conseguir el tan ansiado visado de trabajo. Por lo tanto, debes vigilar que contenga toda la informaci\u00f3n que requieren en la Entry-Exit Administration Bureau y que \u00e9sta sea fidedigna y coherente con las leyes migratorias chinas. <\/p>\n En primer lugar, observa que tus datos personales est\u00e9n escritos correctamente y que la categor\u00eda profesional se corresponda con la experiencia y formaci\u00f3n que demostrar\u00e1s con el resto de documentos.<\/p>\n Por otro lado, la direcci\u00f3n postal debe estar actualizada y ubicada en la misma ciudad en donde vas a trabajar. Esto es muy importante, ya que para los extranjeros no es posible vivir, digamos, en Shangh\u00e1i y trabajar legalmente en Hangzhou, aunque las dos ciudades est\u00e9n a una hora de tren. <\/p>\n El contrato tambi\u00e9n debe incluir cu\u00e1les son tus derechos y tus responsabilidades hacia la entidad que te contrata y el n\u00famero de horas con que contar\u00e1 tu jornada laboral. En China es com\u00fan trabajar seis d\u00edas a la semana (de lunes a s\u00e1bado) en horario de 9:00 a 18:00.<\/p>\n No obstante, muchos centros educativos de idiomas (excepto las universidades y las escuelas p\u00fablicas o internacionales), se ven obligados a ofrecer cursos en horarios es los que los potenciales alumnos no tengan otras ocupaciones. <\/p>\n Por eso, es muy frecuente que la mayor parte de las clases de espa\u00f1ol se concentren en el fin de semana. Las jornadas laborales para profesores de idiomas suelen rondar las 40 horas semanales (muchas veces incluyendo horario de oficina, que se emplea para preparar materiales, corregir ex\u00e1menes, reuniones de equipo, etc.), cinco o seis d\u00edas a la semana, con uno o dos d\u00edas libres entre semana.<\/p>\n En ocasiones, el salario por hora no estar\u00e1 especificado en el contrato. Aunque ser\u00eda lo ideal, a veces no les queda m\u00e1s remedio que mencionar que \u201cel salario ser\u00e1 estipulado en base a la ley\u201d (o similar), ya que las tarifas por hora pueden variar en funci\u00f3n de si son alumnos privados, grupos, empresas, cursos especiales, etc. <\/p>\n En cualquier caso, debes pedir que te muestren un documento oficial que contenga esta informaci\u00f3n, es decir, el desglose de todas las tarifas que deber\u00e1s percibir por hora trabajada. Es importante, asimismo, que anotes rigurosamente todas tus horas de trabajo y que compares tus c\u00e1lculos con el salario que recibas cada mes. <\/p>\n Una \u00faltima recomendaci\u00f3n es que te fijes bien en la fecha de inicio y fin de tu contrato. Recuerda que el visado de trabajo (que debes obtener en la embajada china de tu pa\u00eds de origen) tiene una duraci\u00f3n m\u00e1xima de un a\u00f1o y que si la fecha de finalizaci\u00f3n del trabajo supera este l\u00edmite, deber\u00e1s renovar tu visado al a\u00f1o (con la posibilidad de tramitarlo en China). <\/p>\n Es dif\u00edcil dibujar un retrato exacto del docente de espa\u00f1ol, pero a partir de mis tres a\u00f1os de experiencia ejerciendo esta profesi\u00f3n en China en diferentes \u00e1mbitos, me atrevo a dise\u00f1ar algunas tendencias que muestra este grupo heterog\u00e9neo de profesionales.<\/p>\n Una primera caracter\u00edstica generalizadora al tiempo que preocupante, es precisamente que un gran n\u00famero de ellos no est\u00e1n en condiciones de demostrar experiencia previa como profesores de espa\u00f1ol como lengua extranjera. <\/p>\n Probablemente es una consecuencia de que hist\u00f3ricamente la demanda de profesores de espa\u00f1ol no ha sido alta, por lo que la competencia tambi\u00e9n se ha mantenido escasa y de dudosa profesionalidad. Pero \u00e9ste es un fen\u00f3meno que se dispone a dar un giro completo.<\/p>\n Es habitual encontrarse con docentes de espa\u00f1ol que ejercen esta profesi\u00f3n para costearse sus estudios en China o para sacarse un sueldo extra de su trabajo principal (recuerda que en la mayor\u00eda de situaciones esto supone una ilegalidad y no lo recomendamos), as\u00ed que \u00e9stos no suelen ser profesionales demasiado comprometidos con brindar una educaci\u00f3n de calidad. <\/p>\n Afortunadamente tambi\u00e9n los hay que llegan con la intenci\u00f3n de forjarse un futuro mejor y arriban preparad\u00edsimos\/as, o al menos con la voluntad de aprender, seguir form\u00e1ndose y profundizar en esta \u00e1rea profesional. <\/p>\n Una de las maravillas del espa\u00f1ol es el crisol de acentos, localismos, modismos y otras particularidades que dan vida a nuestra lengua y que la moldean haci\u00e9ndola \u00fanica pero inteligible a trav\u00e9s de regiones, pa\u00edses, ciudades y pueblos de todo el mundo.<\/p>\n He tenido la suerte de conocer a profesores y profesoras nativos de espa\u00f1ol en China llegados de Panam\u00e1, M\u00e9xico, Espa\u00f1a, Per\u00fa, Ecuador, Venezuela, Colombia, Argentina, Guinea Ecuatorial, Chile, Costa Rica, Rep\u00fablica Dominicana, Estados Unidos y Cuba.<\/p>\n Podr\u00eda decir que la mayor\u00eda de los alumnos chinos escogen a profesores nativos (preferiblemente que hablen un poco de chino o, al menos, ingl\u00e9s) para que les ense\u00f1en espa\u00f1ol. Y s\u00ed es cierto que me he encontrado con algunos estudiantes que consideran la gram\u00e1tica y la pronunciaci\u00f3n del espa\u00f1ol de Espa\u00f1a como la \u201coficial\u201d y m\u00e1s \u201cest\u00e1ndar\u201d. <\/p>\n Pero este argumento cae por su propio peso ya que las variaciones gramaticales respecto al resto de pa\u00edses de tradici\u00f3n hispanohablante son m\u00ednimas y porque en la misma Espa\u00f1a hay una diversidad de acentos sorprendente. Lo bueno es que en los centros de ense\u00f1anza de espa\u00f1ol en China no es com\u00fan que discriminen a los profesores nativos por su procedencia.<\/p>\n Los alumnos que buscan profesores de espa\u00f1ol chinos lo hacen porque consideran que van a entender mejor las explicaciones gramaticales de estos docentes y porque en general sienten que la comunicaci\u00f3n con ellos puede ser mucho m\u00e1s fluida. <\/p>\n He conocido a muchos docentes chinos que tienen buenas aptitudes pedag\u00f3gicas, pero que no demuestran el dominio necesario del espa\u00f1ol, sobre todo para los niveles m\u00e1s avanzados. Tambi\u00e9n los hay que han nacido y crecido en alg\u00fan pa\u00eds hispanohablante, por lo que son hablantes nativos, pero de ascendencia china.<\/p>\n El \u00faltimo de los perfiles que merece cierta atenci\u00f3n, son aquellos docentes de espa\u00f1ol que son de otros or\u00edgenes como Rusia, Ruman\u00eda, Italia o Estados Unidos, pero que tienen un alto nivel demostrable de la lengua derivada del lat\u00edn.<\/p>\n De buena o mala manera, lo que he intentado representar en este apartado son algunas tendencias y caracter\u00edsticas generalizadoras de ciertos rasgos comunes a los profesores y profesoras de espa\u00f1ol en el pa\u00eds oriental. Lo que s\u00ed est\u00e1 claro es que se avecina un cambio de perfil hacia una profesionalizaci\u00f3n y diversificaci\u00f3n de las competencias de este grupo.<\/p>\n Definitivamente esta es una decisi\u00f3n absolutamente personal, pero con \u00e1nimo de orientarte un poco, a continuaci\u00f3n te presento algunas consideraciones:<\/p>\n En primer lugar, debes pensar si te apetece m\u00e1s vivir en una ciudad grande (muy grande, de m\u00e1s de 20 millones de personas), en una mediana (entre 10 y 20 millones de personas), o en una peque\u00f1a (hasta 10 millones de personas). Considero que \u00e9sta es la primera decisi\u00f3n b\u00e1sica que va a determinar tu experiencia en el pa\u00eds. <\/p>\n Las dos grandes ciudades principales son Beijing y Shangh\u00e1i. En cualquiera de ellas encontrar\u00e1s todo lo que necesitas para vivir una experiencia m\u00e1s diversa, en el sentido de que tendr\u00e1s acceso a un gran n\u00famero de servicios y oportunidades de todo tipo, tanto de est\u00e1ndares nacionales como internacionales.<\/p>\n A pesar de lo que pueda parecer, ir a trabajar a cualquiera de estas dos ciudades tambi\u00e9n tiene una serie de inconvenientes. El primero es que la competencia es feroz; hay un flujo constante de demanda laboral por parte de personas muy competentes y formadas. <\/p>\n Por otro lado, el n\u00famero de extranjeros residiendo en estas ciudades crece sin parar, as\u00ed que es muy f\u00e1cil caer en la tentaci\u00f3n de rodearte de personas que hablen tu propio idioma, y te falte tiempo para meterte de lleno en lo estrictamente local.<\/p>\n La cantidad de gente, los ritmos y las din\u00e1micas de estas ciudades pueden resultar abrumadoras, pero al mismo tiempo un reto y una gran oportunidad para escudri\u00f1arlas, disfrutarlas y aprender de ellas.<\/p>\n Por mencionar algunas caracter\u00edsticas que las representan y diferencian entre s\u00ed mencionar\u00eda que Beijing tiene un clima seco y extremo (temperaturas varios grados bajo cero en invierno y rondando los 40\u00baC en verano) mientras que el de Shangh\u00e1i es h\u00famedo y m\u00e1s moderado (2\u00baC en invierno y algo m\u00e1s de 30\u00baC en verano). <\/p>\n A Beijing la veo como el centro pol\u00edtico, financiero e ideol\u00f3gico de China y a Shangh\u00e1i la representa su cosmopolitismo orientado al comercio, el glamour y el dise\u00f1o. Por tanto, las personas que llegan a una u otra ciudad llevan consigo intereses de uno u otro tipo.<\/p>\n Beijing es una ciudad majestuosa, con grandes avenidas, edificios colosales, abundantes parques y otras utilidades p\u00fablicas, todo ello desperdigado por varios puntos de la ciudad, por veces inc\u00f3moda de recorrer. Shangh\u00e1i tiene una planificaci\u00f3n urban\u00edstica, a mi modo de ver, m\u00e1s pr\u00e1ctica, ya que las zonas de inter\u00e9s est\u00e1n m\u00e1s cerca y mejor conectadas entre s\u00ed.<\/p>\n Otras ciudades tambi\u00e9n muy interesantes y con un rapid\u00edsimo crecimiento econ\u00f3mico y poblacional son Chongqing, Chengdu, Guangzhou, Shenzhen o Wuhan, por nombrar algunas. La experiencia en estas ciudades denominadas de \u201csegundo nivel\u201d es para personas que buscan ritmos de vida m\u00e1s tranquilos y que pueden prescindir m\u00e1s f\u00e1cilmente de las costumbres de la sociedad de consumo occidental. <\/p>\n El n\u00famero de oportunidades laborales como profesor de espa\u00f1ol como lengua extranjera en estas ciudades es directamente proporcional al tama\u00f1o de las mismas. Tambi\u00e9n lo es la cantidad de extranjeros turistas y residentes, situaci\u00f3n que vale la pena valorar.<\/p>\n En el extremo opuesto, China tambi\u00e9n cuenta con decenas de ciudades peque\u00f1as en las que es posible trabajar, aunque de manera mucho m\u00e1s restringida para los extranjeros. Opciones hay, y tambi\u00e9n mucha apertura hacia la contrataci\u00f3n de profesionales for\u00e1neos. <\/p>\n No obstante, la diversificaci\u00f3n de la oferta laboral va al ritmo del crecimiento econ\u00f3mico, y en ciudades menos pobladas como Nanjing, Hangzhou o Kunming, a\u00fan no es f\u00e1cil encontrar puestos de trabajo como docente de espa\u00f1ol. <\/p>\n Lo bueno de estas ciudades es que tienen un tama\u00f1o m\u00e1s parecido al que estamos acostumbrados en Occidente y que cuentan con menos poblaci\u00f3n extranjera, menores \u00edndices de contaminaci\u00f3n, costumbres y din\u00e1micas m\u00e1s tradicionales y un mayor n\u00famero de zonas naturales accesibles.<\/p>\n Lo que me ha mostrado mi experiencia en el \u00e1mbito educativo en China, es que la exigencia y la calidad de la ense\u00f1anza son tremendamente variables. No debemos olvidar que el gigante asi\u00e1tico es un pa\u00eds emergente, que est\u00e1 experimentando un crecimiento incuestionable, pero que a\u00fan est\u00e1 en camino de erradicar la pobreza dentro de sus fronteras, de modernizar su sistema productivo y de mostrar \u00edndices de calidad y competencia que alcancen los est\u00e1ndares internacionales. <\/p>\n China cuenta con un sistema educativo muy jerarquizado y basado en la memorizaci\u00f3n. Debido a que su oferta educativa de calidad no es capaz de abarcar el vasto volumen demogr\u00e1fico, s\u00f3lo los alumnos m\u00e1s disciplinados podr\u00e1n acceder a las mejores universidades del pa\u00eds y, por ende, a los puestos de trabajo m\u00e1s codiciados. <\/p>\n Esta larga carrera hacia el \u00e9xito es extenuante para la mayor\u00eda de alumnos chinos, cuyas familias se desviven para apoyarlos durante todo el proceso. Muchas de ellas, incluso, buscan rutas alternativas para asegurar el futuro laboral de sus hijos, a la vista de la escasez de buenas oportunidades que de momento se les ofrecen dentro de sus confines. <\/p>\n Gracias al aumento del poder adquisitivo, a la capacidad de ahorro y a las redes de apoyo con que cuentan estas familias, cada vez son m\u00e1s los casos en que \u00e9stas optan por enviar a sus hijos a estudiar a un pa\u00eds extranjero. <\/p>\n Hasta ahora hab\u00edan sido pa\u00edses angloparlantes como EEUU, Australia o Reino Unido los destinos educativos m\u00e1s comunes entre la poblaci\u00f3n estudiantil china. Pero con los esfuerzos diplom\u00e1ticos desde principios de los 2000 y el aumento de las relaciones comerciales con pa\u00edses de Europa, \u00c1frica y Latinoam\u00e9rica, el inter\u00e9s por aprender otras lenguas se ha disparado a la par.<\/p>\n Esta es la raz\u00f3n principal por la que las oportunidades de alcanzar un desarrollo profesional satisfactorio en China son diversas. No obstante, no debes perder de vista que por el momento hist\u00f3rico en que se encuentra el pa\u00eds, ir all\u00ed a trabajar no es garant\u00eda de hacerlo con las mejores condiciones laborales libres de obst\u00e1culos burocr\u00e1ticos, ni de rodearte del m\u00e1s profesional de los ambientes. Aunque s\u00ed me atrevo a decir que el futuro va orientado en esa direcci\u00f3n.<\/p>\n Photo Credits: Photo by \uc815\uc218 \uc774<\/a> on Pixabay<\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Si est\u00e1s pensando en mudarte a China y una de tus opciones es la de dar clases de espa\u00f1ol, estoy segura de que estar\u00e1s sumido\/a en un mar de dudas: si es pertinente, si encontrar\u00e1s trabajo, c\u00f3mo es el salario, cu\u00e1les son los requisitos necesarios, si la experiencia vale la pena\u2026 Es evidente que las […]<\/p>\n","protected":false},"author":35,"featured_media":18825,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[87],"class_list":["post-18815","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-trabajar-en-china","tag-trabajar-en-china"],"yoast_head":"\nCuestiones legales-administrativas<\/h2>\n
Trabajar con visado de trabajo<\/h3>\n
Trabajar con visado de estudios<\/h3>\n
Trabajar ilegalmente<\/h3>\n
\n
\n
\n
\n
Requisitos educativos-profesionales<\/h2>\n
Generales<\/h3>\n
\n
Certificados y cursos espec\u00edficos para la ense\u00f1anza del Espa\u00f1ol como Lengua Extranjera<\/h3>\n
\n
Otros requisitos (conocimientos de chino y otras habilidades) <\/h3>\n
Tipos de puestos disponibles para la ense\u00f1anza del espa\u00f1ol en China<\/h2>\n
Universidades<\/h3>\n
Instituto Cervantes<\/h3>\n
Escuelas e institutos de la red p\u00fablica de educaci\u00f3n china<\/h3>\n
Escuelas, academias y centros de idiomas privados<\/h3>\n
Empresas<\/h3>\n
Clases privadas (Presenciales y Online)<\/h3>\n
C\u00f3mo buscar trabajo como docente de espa\u00f1ol en China<\/h2>\n
Desde fuera de China<\/h3>\n
\nEn primer lugar, y es una acci\u00f3n que puedes ir repitiendo peri\u00f3dicamente, debes realizar un rastreo exhaustivo de las ofertas de trabajo disponibles en China usando diferentes buscadores.<\/p>\n\n
\n
\n
Estando en China<\/h3>\n
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\n
Contratos y condiciones laborales<\/h2>\n
El perfil del docente de espa\u00f1ol como lengua extranjera en China<\/h2>\n
Nativos<\/h3>\n
No nativos<\/h3>\n
Consideraciones finales<\/h2>\n
\u00bfQu\u00e9 ciudad elijo?<\/h3>\n
Calidad de la ense\u00f1anza y desarrollo profesional<\/h3>\n